Célébration de la journée Internationale des Droits de la Femme: L’AFPAL, la SYFCAP et les associations sœurs de la plate-forme portuaire posent une réflexion autour de la performance en lien avec la parité

L’OEIL D’AFRIQUE, le 17 Mars 2024
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Pour la célébration du 08 Mars 2024, le thème retenu par les Nations unies s’intitule: “Investir en faveur de la femme: accélérer le rythme”. Et prennant la mesure de la chose, les femmes cadres du port autonome de Lomé, regroupées au sein de l’Amicale des Femmes du Port Autonome de Lomé (AFPAL) et la Synergie des Femmes Cadres du PAL (SYFCAP) ont opté pour un partage d’expérience et de connaissance autour d’un sous thème : la parité garantit-elle la performance.

En effet, la consolidation du développement social et le renforcement des mécanismes d’inclusion de la Femme, à tous les niveaux de la vie active et professionnel constitue le cadre idéal de lutte contre la pauvreté et les inégalités sociales. La femme togolaise, actrice majeure de tout programme de développement dans notre pays, n’attend pas rester à l’écart du processus, elle s’implique vaillamment, sous l’œil accompagnateur des autorités reglementaires. On comprend donc pourquoi la femme au Togo occupe des postes de responsabilité notamment à la primature, à l’assemblée nationale, dans l’armée…

Toutefois, si des efforts sont menés pour soutenir le développement socio-professionnel de la Femme, les pesanteurs traditionnelles et religieuses continuent de limiter les performances de la Femme à sa nature… Ce que la majorité des femmes travaillant dans le secteur portuaire voudrait replacer dans son contexte en animant un panel dont les deux maîtres mots sont la parite et la performance…

Une réflection autour du sujet a été donc animée ce vendredi 15 mars 2024, dans la salle de conférence du Port Autonome de Lomé, a réuni plusieurs associations sœurs dont entre autres l’AFCOT, WIMAFRICA, ITF, UFESYL, SYFCAP, AFEM-LCT…
Ainsi, par cette manifestation la journée internationale des droits des femmes a été célébrée ce 15 mars 2024 sur le questionnement du véritable rôle que joue la femme, et comment l’aider à mieux jouer ce rôle. Il s’agit également de faire l’état des lieux sur l’effectivité de ses droits et les défis à relever pour que l’égalité Homme et Femme soit porteuse d’espoir.
Une brève cérémonie a marqué l’ouverture de cette rencontre présidée par le Directeur Général du Port Autonome de Lomé, dont la Représentante Mme ADANLETE LAWSON Akuele Yevona a denombré les actions de ladite institution en faveur de la promotion de la Femme:

“aujourd’hui encore, les femmes occupent une place de choix dans les administrations, les services, les institutions…et je peux citer le PAL en exemple pour non seulement les postes de responsabilité qu’occupent les femmes portuaires, mais aussi et surtout pour leurs odaces et sérieux au travail. C’est dire, mes très chères sœurs, que vous constituez un véritable relai auprès de toutes les communautés feminines”…

Aussi, la Présidente de la Synergie des femmes cadres du port autonome de Lomé (SYFCAP), Mme AGNALA-ALAGAN Akpén, estime en rapport du thème international :

“lorsqu’on parle d’accélérer le rythme, c’est qu’il y’a un ralentissement quelque part. Au niveau de la plupart des pays africains, on ressent toujours ce ralentissement parce qu’il y’a très très peu d’investissement financier en faveur de l’autonomisation de la femme. Au Togo, il est vrai que des actions sont menées un peu partout sur le territoire, dans le domaine formel et informel, mais nous au niveau du port autonome de Lomé, cette célébration est pour nous l’occasion de réfléchir sur un sous-thème. Il s’agit de la parité, savoir si la parité rime avec la performance ? Une question de réflexion autour de cette parité pour voir quelles sont les lacunes, quels sont les obstacles qui amènent aujourd’hui les différentes institutions portuaires à ne pas investir plus en faveur de la femme. “

En effet, pour les organisateurs de cette assise axée sur les performances de la Femme, ce n’est pas parce qu’on est femme, qu’il faut forcément lui ouvrir les portes, ou qu’il est excusable de ne pas donner un rendement…

Les femmes portuaires estiment que pour certains portefeuilles, lorsqu’ils sont attribués à la responsabilité d’une femme, sont plus rentable. Ce pourquoi, il est important de miser sur la formation professionnelle.

“On a réuni aujourd’hui les femmes, pour la célébration du 08 Mars, et aussi les sensibiliser sur le fait qu’elles doivent rester elles-mêmes, rester relaxes vis à vis des hommes, car il n’ya pas de guerre entre les femmes et les hommes. Il n’ya pas de bras de fer entre les 2, mais elles doivent retenir qu’elles ont la capacité de travailler comme les hommes, et doivent se sentir à l’aise par rapport à leur travail.” Mme D’ALMEIDA BILABINA Abiré, Présidente de L’AFPAL

Il faut noter à cet événement la présence du Secrétaire Général de l’A2PL, DERMAN Abdoul Razak qui a plutôt attiré dans son intervention, l’attention des femmes sur leur responsabilité en matière de respect de l’africanité, de la tradition et culture africaine, pour ne pas se laisser aller ou eduquer ses progénitures à ne pas se laisser embarquer par les mauvaises tendances, allusion faite aux mariages homosexuels.

YERIMA Amidatou